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TeamPilot ist ”Made In Germany“
TeamPilot Software für eine erfolgreiche Unternehmenskultur

TEAM­PILOT
MACHT BÄREN­STARK

Mit unserer Software lassen Sie Ihre Konkurrenz hinter sich und stärken in Ihrem Unternehmen 7 wichtige Erfolgs­faktoren…

Unsere Berater stehen Ihnen mit Rat und Tat beiseite und unterstützen Sie persönlich.

LOS GEHT'S
Starten Sie in 3 einfachen Schritten:

1.

Potential testen

Entlarven Sie Schwachstellen in Ihrem Unternehmen, indem Sie 7 Fragen beantworten.

Potential testen

2.

Pilotprojekt starten

Starten Sie TeamPilot mit einer ausgewählten Gruppe von 10 Mitarbeitern.

Pilotprojekt starten

3.

Volle Kraft voraus!

Nach wenigen Wochen werden Sie TeamPilot nicht mehr missen wollen.

IHRE GEGEN­SPIELER
“Das Leben ist immer gefährlich”, schrieb Erich Kästner…

KONKURRENZ (DISRUPTIVE INNOVATIONEN)

Sie stehen im globale Wettbewerb, der täglich stärker wird. Aktuelle Marktführer werden durch disruptive Innovationen verdrängt. Nokia vs. Apple ist hierfür ein Beispiel.

INNERLICHE KÜNDIGUNG

Die innerliche Kündigung kostet deutsche Unternehmen jährlich über 80 Milliarden Euro. Ursache dieser Kostenlawine sind u.a. die hohe Fluktuation und der hohe Krankenstand.

BLINDE FLECKEN

In Ihrem Unternehmen existieren wahrscheinlich “blinde Flecken“. Wussten Sie, dass Ihnen wahrscheinlich 31 % Ihrer Mitarbeiter regelmäßig schwere Bedenken verschweigen?
HOLEN SIE JETZT 7 SUPER­KRÄFTE
IN IHR UNTER­NEHMEN
DAS SUPER­KRÄFTE-MIND­SET

TeamPilot fördert folgende Werte und Einstellungen:

GLASKLARE ZIELE
Wir kennen unsere Mission, Ziele und Einzelschritte um diese zu erreichen.
TRANSPARENZ
Wir kommunizieren transparent, offen und vertrauensvoll.
TÄGLICH BESSER
Als Team werden wir jeden Tag mindestens 1 % besser.
FEEDBACKS
Wir loben uns gegenseitig und sind offen für konstruktives Feedback.
IDEENREICH
Individuelle Ideen und Meinungen stärken uns. Wir ermutigen uns gegenseitig, diese einzubringen.
FEHLER-KULTUR
Fehlern gehen wir konstruktiv auf den Grund und nutzen sie als Chance für unsere Weiterentwicklung.
MEETINGS
Persönliche Meetings schätzen wir und gestalten sie effizient.
GEMEINSAM
Bei TeamPilot machen alle mit. Geschäftsführer und Manager leben das Mindset aktiv vor.
LOS GEHT'S
Starten Sie in 3 einfachen Schritten:

1.

Potential testen

Entlarven Sie Schwachstellen in Ihrem Unternehmen, indem Sie 7 Fragen beantworten.

Potential testen

2.

Pilotprojekt starten

Starten Sie TeamPilot mit einer ausgewählten Gruppe von 10 Mitarbeitern.

Pilotprojekt starten

3.

Volle Kraft voraus!

Nach wenigen Wochen werden Sie TeamPilot nicht mehr missen wollen.

Die Probleme der Zukunft werden gemeinsam im Team gelöst.

Gerhard HütherHirnforscher und Visionär